1月8日，位于襄城檀溪路的鄂西北人力资源市场内人头攒动。当天，我市2023年“春风行动暨就业援助月”活动启动仪式及首场线下招聘会在这里举行。

　　记者探访发现，众多企业用工需求旺盛，线下招聘会深受求职者欢迎。此外，人社部门精心组织筹备了213场大中小及线上招聘会，3月底前将陆续推出。

　　企业用工需求旺盛

　　“我们今年的销售计划较去年提高了1亿元，因此产能要扩大，用工需求也增加了。”当天，湖北凌晟药业股份有限公司招聘负责人张红波说。

　　张红波介绍，该公司是一家集医药原料研发、生产、销售于一体的生物制药高新技术企业，总部设在襄城经济开发区，在武汉设有分公司及研究院。2022年下半年，公司新建了2个车间，目前急需招一批员工。

　　此次招聘会还吸引了一些外地企业。湖北楚能新能源股份有限公司是一家面向全球的新能源锂离子电池创新科技公司，总部位于武汉，在武汉、孝感、宜昌建有3个生产基地，本场招聘会共提供1000个就业岗位。

　　襄阳弗迪电池有限公司招聘负责人表示，不到半年时间，公司已成功录用5000余名员工，虽然本场招聘会只提供510个就业岗位，但未来还将提供5000余个就业岗位，所以招聘是长期进行的，有意向的市民可以随时到公司面试。

　　线下招聘回归受欢迎

　　“我市已连续多年开展‘春风行动’，现已成为企业用工、群众就业的重要平台。2020年和2021年因疫情防控需要，‘春风行动’转为线上开展，今年重回线下，求职者的参与热情很高。”当天，市劳动就业管理局副局长谢波说。

　　求职者小张是襄阳汽车职业技术学院的应届毕业生。他说，参加线下招聘能现场了解求职结果，不像线上投简历那样需要等待。此外，他可以在高效的互动中明确自己的优势和短板。

　　记者注意到，湖北凌晟药业股份有限公司给求职者开出的月薪为五六千元，只要求中专学历;湖北楚能新能源股份有限公司和襄阳弗迪电池有限公司开出的月薪为6000元至9000元，也只要求中专学历，而且后者就在本地就业。

　　“重头戏”在春节后

　　“本场招聘会以线下招聘为主，同步开展线上招聘、直播招聘。50余家企业提供3100余个就业岗位，2000余人进场求职，361人达成就业意向。这场招聘会拉开了‘春风行动’的序幕，更多招聘活动将在春节后陆续开展。”谢波说。

　　据介绍，人社部门将围绕智能制造、电子信息、航空航天、汽车产业、纺织服装等13个产业链及重点项目、重点企业，收集用工信息，密集举办“就业援助”“春风送岗”“直播带岗”“返乡留岗”“跨区通岗”等线上线下专场招聘会213场，其中市本级18场、襄城区11场、樊城区4场、高新区5场、东津新区3场、襄州区52场、枣阳市23场、宜城市43场、老河口市17场、南漳县7场、谷城县18场、保康县12场，活动一直持续到3月底。

　　此外，人社部门还将围绕退捕渔民、返乡人员、脱贫人员、高校毕业生、残疾人、退役军人等重点人群设置专场招聘会，岗位涉及汽车、纺织、机械、电子、化工、新材料、人工智能等产业。人社部门将着力搭好就业平台，帮助群众“好就业、就好业”，让企业“好招工、招好工”。 (稿件由襄阳市台办提供)