江苏世纪新城集团：同向立体发力强化党风廉政建设

中新网江苏新闻2月1日电(赵斌)连日来，江苏世纪新城集团以点带线，以线成面，同向立体发力，开展系列活动，强化党风廉政建设。

盯紧“关键点”。牢牢抓住领导干部这个“关键少数”，组织更新廉政档案，时刻掌握干部廉情底数；召开述职述廉会议，领导干部依次登台汇报业务开展情况、廉政建设情况以及个人廉洁从业情况，现场接受职工代表评议监督；开展廉洁家访，集团领导与关键岗位干部家属面对面交流，深入掌握其家庭情况、廉洁从业情况以及对集团党风廉政建设的意见建议，鼓励家属知廉、崇廉、助廉，共守廉洁之约。

拉直“连接线”。该集团组织领导干部签署《党风廉政建设责任状》，推动领导干部知责、守责、尽责，坚决遏制个别条线党风廉政建设“上热中温下冷”现象；加强党组织建设，开展经常性纪律教育，组织全体党员集中观看《永远吹冲锋号》电视专题片；结合业务实际组织支部调整，设立纪检委员，构建“纪检委员+”监督体制，围绕党员干部履职情况、作风建设等方面开展监督。

拓宽“辐射面”。该集团锚定职工作风不放松，通报身边典型案例，展播《国企之蠹》警示片，开展节前廉政约谈，组织节后收心醒脑，实现廉政教育全覆盖；严格落实《干部职工“八小时以外”行为监督管理规定》，开展节日作风检查，组织职工竞聘现场监督，跟进在建重点工程进度，推动监督检查全覆盖。该集团还打造廉政文化广场，用好用活“青廉之家”廉政角落，及时向市、区级纪检公众号报送工作动态，做到廉政宣传全覆盖。(完)