实战练兵，提振“四气”——蔡甸区消泗乡激活年轻干部“选育管用”全链条记

荆楚网（湖北日报网）讯  （记者  谭明猛  通讯员  刘芬）近日，记者从蔡甸区委宣传部获悉，近期，蔡甸区消泗乡紧扣“干部素质提升年”部署要求，不断探索年轻干部成长成才培养选拔机制，系统构建“选、育、管、用”全链条培养体系，推动年轻干部在基层一线和急难险重任务中提振“四气”精神、升腾发展气场，为打造生态宜居美丽新消泗凝聚奋进力量。

精准“选”苗   厚植“小干部干大事业”的豪气之源

好干部是选出来的，源头活水是关键。消泗乡坚持多维评价与严格标准相结合，立体识人、精准辨才，为干部队伍注入强劲“青春动能”。

多维评比精准选才。拟定年轻干部履职能力提升方案，明确培养路径与评价标准。搭建常态化展示交流平台，定期组织各部门（科室）年轻干部工作风采汇报展示暨工作经验交流会，通过“实绩晾晒”“经验分享”激发比学赶超热情。优化年度考核机制，创新采用“领导评价+同事互评+村（社区）测评”多维评定方式，全面考察年轻干部的德能勤绩廉表现，确保识别精准、评价客观，让真正优秀的干部脱颖而出。

实绩标准树立导向。乡党委坚持“以实干论实绩，从实绩看德才，凭德才用干部”的选人用人标准，注重从实干实绩中考察干部的政治素质和能力担当。将年轻干部承担防汛抗旱、征地拆迁等急难险重任务、项目建设推进进度、基层党建成效、矛盾纠纷化解率等实绩以及“建功支点   比拼担当”活动中的表现作为评先评优、职级晋升的重要依据，树立“有为才有位”的鲜明导向，激发了年轻干部干事创业的磅礴“豪气”。

一线“育”才  砥砺“办法总比困难多”的勇气之刃

年轻干部如璞玉，需经打磨方能生辉。消泗乡坚持把实践作为最好的课堂，把困难当作最好的磨刀石，靶向赋能、精准滴灌，助力年轻干部练就硬脊梁、铁肩膀、真本事。

赋能提质拓展视野。创新培养模式，不仅让年轻干部在“学中干”，更组织他们“干中学”。安排年轻干部列席全乡绩效目标工作推进会、党委理论学习中心组学习会等重要会议，并作工作汇报和专题研讨，使年轻干部胸怀大局、知责尽责。通过参与项目建设、招商引资、营商环境、创新驱动等具体实践，推动年轻干部从“专科能手”向“全科干部”转变。

实战练兵淬火成钢。围绕党委中心工作，有计划地选派年轻干部到“四大比拼”主战场、“四个新样板”建设最前沿“蹲苗”历练。在“武松高速”“六环线”以及“兴无垸堤防补短板”工程征拆中，深入农户家中耐心讲政策、听诉求，细心帮助群众算清“经济账”，成功化解127户征拆难题；在招商引资一线，钻研政策、精准对接，成功引进普朗特农产品工业园和“沉鱼落雁·湿地人家”精品民宿项目，实现外商直接投资零突破；在农文旅融合发展中，创意策划、全程参与，助力油菜花季“出圈”又“出彩”。这些“硬骨头”磨砺了年轻干部“逢山开路、遇水架桥”的非凡“勇气”。

科学“严”管  涵养“在表扬声中工作”的志气之基

好干部是选育出来的，更是严管厚爱出来的。消泗乡坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，让年轻干部在阳光下健康成长，永葆争先创优的昂扬“志气”。

跟踪管理严格规范。建立“导师帮带+组织跟踪”机制，由经验丰富的班子成员担任工作导师，常态化开展谈心谈话，及时掌握思想动态，指点工作方法，提醒纠正偏差。结合日常考核、年度考核、专项调研，全面了解年轻干部“八小时内”工作表现和“八小时外”生活情况，引导其受警醒、明底线、知敬畏。

正向激励增添动力。强化结果运用，对在多维评比、实绩考核中表现突出的年轻干部，及时通过全乡大会通报表扬、政务公众号专题宣传先进事迹等方式予以激励，让实干者得褒奖、有为者受尊重，营造“在表扬声中比学赶超、追求卓越”的浓厚氛围，持续滋养年轻干部奋发有为的蓬勃“志气”。

大胆“活”用  彰显“功成不必在我”的大气之格

培养年轻干部，最终目的是要使用，要用当其时、用其所长。消泗乡党委坚持看主流、看潜力、看发展，破除论资排辈，为优秀年轻干部搭建施展才华的广阔舞台。

适时使用给予平台。对经过扎实历练、表现成熟、得到群众公认的年轻干部，敢于打破常规，及时提拔使用或放到关键吃劲岗位。今年以来提拔使用5名年轻干部担任各领域办公室负责人，均在各自岗位上迅速打开局面，展现了湖乡年轻一代的担当与能力。

服务中心砥砺格局。将全乡绩效目标任务精准分解，引导年轻干部深度参与乡党委中心工作和长远规划，在谋划湖乡未来发展、推动重大项目落地中，跳出“一亩三分地”，培养“风物长宜放眼量”的战略思维和“功成不必在我、功成必定有我”的奉献“大气”。鼓励年轻干部既做显功，也做潜功，为消泗可持续发展打下坚实基础。

站在冲刺决胜“十四五”，谋篇布局“十五五”的关键节点，消泗乡将继续深化“选育管用”全链条机制，持续为年轻干部搭台子、压担子、铺路子，努力锻造一支可堪大用、能担重任的高素质专业化年轻干部队伍，让年轻干部在湖乡高质量发展的壮阔征程中挥洒青春、建功立业，持续筑牢聚力蔡甸区支点建设、全力转型闯关的人才基础。

来源： 荆楚网