提供岗位10.6万余个！太原市“春风行动”收官

　　山西新闻网讯(记者 曲甜甜) 近日，为期三个月的太原市2026年“春风行动”暨就业援助季专项招聘活动圆满收官。活动期间，全市累计举办线上线下招聘活动220余场，提供就业岗位10.6万余个。

　　今年1月，以“春风送岗促就业 真情相助暖民心”为主题的太原市“春风行动”启动，聚焦农村劳动力、就业困难人员、零工群体、退役军人、残疾人等重点群体，构建全方位就业服务体系，实现就业服务首季“开门红”。

　　活动创新打造“线上云招聘+线下专场+直播带岗”三位一体模式。其间，开展线上招聘、直播带岗140余场，推出岗位5.2万余个;举办线下专场78场，近万家企业参会，提供岗位5.4万余个，覆盖制造、服务、信息技术、农业等多个领域。同步提供求职登记、职业介绍、技能培训、AI模拟面试等一体化服务，形成“找岗—荐岗—上岗—稳岗”全链条支撑。

　　太原市及各县(市、区)因地制宜打造特色帮扶品牌。太原市公共就业服务中心承办新春大型专场、退役军人专场、残疾人专场等重点活动11场，归集优质岗位2.4万余个，达成就业意向5226人次，现场打造AI面试体验、非遗技艺展示等特色专区。迎泽区依托4个零工示范站，构建一站式服务体系;杏花岭区在核心商圈举办多场招聘，提供岗位7098个;晋源区创新“1+6+N”三级零工服务体系，开展“送岗入村”活动;万柏林区、小店区、尖草坪区、清徐县、阳曲县、古交市、娄烦县等地均结合区域实际，推出各具特色的就业服务，有效缓解用工压力，助力就近就地就业。

　　“春风”化雨，就业暖心。太原市将进一步健全常态化招聘、精准化帮扶、数字化赋能、制度化保障的长效机制，持续分行业、分群体、分领域举办专场招聘，重点聚焦农村劳动力、就业困难人员、残疾人、退役军人等群体，强化全链条服务，促进高质量充分就业。

　　来源：山西新闻网