2014年漯河市群众民生实事——推动实现更高质量的就业

　　就业是民生之本、和谐之基，关系社会稳定大局，也是人力资源社会保障工作的重中之重。

　　一年来，市人力资源和社会保障局紧紧围绕市定民生实事确定的就业目标，不断优化服务体系，创新服务措施，推动实现更高质量的就业。2014年，全市城镇新增就业5.7万人，完成市定目标的143%；新增农村劳动力转移就业3.7万人，完成市定目标的142%，全市就业形势持续稳定。

　　一是搭建平台，促进就业。坚持市人才市场、人力资源市场用人双方免费入场，适时举办“重点企业新春招聘周”、“产业集聚区服务月”等各类招聘活动，最大限度畅通就业信息。启动基层就业平台“224”建设工程，贯通市、县、乡、村四级信息联网系统，努力打造“15分钟就业服务圈”。

　　二是扶持创业，带动就业。加强全民创业载体建设，以市政府名义命名经济技术开发区创业孵化中心等6个单位为首批市级创业孵化基地。优化并落实创业优惠政策，新发放小额担保贷款3.52亿元，帮助5100人实现创业，带动2.3万人实现就业，超额完成市定目标任务。

　　三是加强培训，提升就业。发挥部门牵头作用，积极推进全民技能振兴工程，大力开展校企合作和订单定向培训，不断提升劳动者就业能力。

　　四是重点帮扶，援助就业。通过给城乡低保家庭困难大学生每人发放1000元求职补贴，新建阿里巴巴电子产业带等四个就业见习基地，有效缓解高校毕业生就业压力。全年面向高校毕业生招录公务员、事业单位工作人员和“三支一扶”人员近千人。制订《公益性岗位管理办法》，将就业专项资金向“4555”等特困群体倾斜，动态消除了“零就业家庭”。

　　承办单位：漯河市人力资源和社会保障局