星辰在线11月1日讯(星辰全体记者 张奇涛)为深入实施“人才强市”战略，全力对接融入长沙争创国家吸引集聚人才平台建设，11月1日，长沙望城经开区召开人才政策发布暨校企合作签约大会。会议现场发布了《望城经济技术开发区关于实施“强企兴园”人才集聚工程的若干政策(试行)》(以下简称《若干政策》)，同时，现场进行了四轮校企合作签约仪式。
“望城经开区认真贯彻落实中央、省市人才工作决策部署，把‘产业强园、人才兴园’作为高质量发展的重要抓手，致力于把人才资源打造成为园区核心竞争力。”望城经开区社会事务协调服务中心主任谢立雄在现场进行《若干政策》发布时表示，望城区委区政府目前将“人才引育”作为“一二三六”发展思路中的六大主攻工作之一。
记者在现场了解到，为了鼓励企业积极引进人才、将引进人才留住，《若干政策》通过明确对引才企业进行奖补;突出对各类人才进行奖补;加大对各类人才的支持培养;提升对相应人才的专属服务四个方面着手，助推来园区人才政策落地。
“从成立之初，我们就一直特别重视人才的引进、培养和发展，无论是行业大咖，还是优质高校毕业生，我们都求贤若渴。”而在接下来的校企签约代表发言环节中，湖南德赛电池有限公司研究院院长荣强表示，园区的各项人才政策的落实和人才服务工作的开展，充分体现了政府对企业和人才的重视，也让企业更加有信心扎根望城、扎根园区。
此次大会是园区招才引智成果的一次集中展示，更是践行“人才强市”战略，助力长沙打造全球研发中心城市的务实之举，对推动经济高质量发展，加快建设产强、城美、民富、人和的现代化新望城具有重要意义。 接下来，望城经开区计划三年内投入 6 亿-10亿元，支持企业引进 100名高层次产业领军人才、100 名柔性专家教授人才、200 名博士、2000名硕士以及 20000 名高校毕业生、优秀工程师和技能人才。
【来源：星辰在线】
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