天心区启动“春季要约行动”暨工会劳动法律监督员培训

湖南日报·新湖南客户端3月20日讯（记者 张福芳 通讯员 杨娴）今天上午，长沙市天心区总工会组织2024年度全区企业工资集体协商“春季要约行动”现场会暨劳动法律监督员培训，瞄定构建工资集体协商长效机制、营造和谐稳定劳动关系新局面担当善为，维护好职工的合法权益，助力持续优化营商环境。

天心区总工会劳动争议调解工作室金盆岭街道劳动争议楼宇调解中心揭牌仪式同步举行。结合辖区企业和劳动者需求，创新工作机制，政、企、商合作开创诉源治理新阵地。

2023年，天心区企业工资集体协商超额完成任务。树立协商程序规范、效果明显的区级典型示范工会组织13家，市级典型示范工会组织1家。积极探索新业态领域行业集体协商模式，青园街道工会联合会被评为2023年长沙市工会“工资集体协商”典型单位。

劳动法律监督员培训班上，长沙市总工会权益保障部副部长章文撰进行职代会和工资集体协商业务培训。北京市京师（长沙）律师事务所邹新军律师进行劳动法、劳动合同法解析，国家二级心理咨询师、国家一级人力资源师、寻情记特聘心理咨询师罗飞老师以《做恰到好处的自己——劳动仲裁背景下的心理弹性》为题进行了心理咨询专题授课，区劳动人事争议仲裁院院长金鹰讲授劳动人事争议仲裁办案实务。最后举行了培训考试及结业仪式。

近年来，天心区工会依托“工会+人社+法院+司法”“四助四送”“天心红工匠人才”“六个最美”等工作品牌，深入基层、走近职工，劳动关系和谐稳定，工会阵地百花齐放，优秀匠才群星璀璨。

长沙市总工会党组成员、副主席刘新远对天心区总工会工作表示肯定，并提出要画好思想引领同心圆，深入开展“中国梦•劳动美”等宣传教育活动，筑牢工会舆论宣传阵地；要切实维护职工合法权益，着眼构建和谐劳动关系，推进职工群众急难愁盼问题解决专项行动；要力推劳动关系稳中向好，进一步深化区域性、行业性及新就业形态工资集体协商等。

来源：新湖南