培育“十万”科创人才 锦江区出台专项行动计划和若干政策

四川在线记者 吴亚飞

2月21日，四川在线记者从锦江区委人才办获悉，锦江区发布《十万科创人才集聚行动计划（2025—2027）》，同步推出《关于支持集聚科技创新人才的若干政策措施》，将以四川成都锦江经济开发区为核心承载区，聚焦人工智能创新应用，紧扣发展信创、金融商务、智能制造、数字传媒等主攻方向，力争到2027年底，在全区集聚超10万名科技创新人才。

同时，锦江区从顶尖人才（团队）引育、青年科创人才集聚、科技成果转化产业化、用人主体作用发挥、人才服务生态优化等5个方面提出10条专项支持政策，全方位做好人才引育保障机制。

三大行动筑牢引才基础

锦江区积极响应“立园满园”行动部署，以锦江经开区为主阵地，通过产业布局“三级跳”，全力打响科创人才承载攻坚战。

第一跳，发力千万载体攻坚行动。积极推动重点楼宇智能化、智慧化改造，到2027年，累计建成不少于600万平方米的高品质产业载体空间，支撑市场主体、人才要素资源集聚。

第二跳，实施产业集群吸附行动。构建“人工智能+”产业集群、“工业上楼+智能制造”产业集群、“总部经济+”产业集群等现代化、专业化、特色化产业集群，以发达完善的科创产业体系吸附更多科创人才。

第三跳，开展万家企业集聚行动。全力推动支柱型企业做强核心竞争力，积极引导高成长企业上规、上榜、上市、上云，支持孵化科创企业苗子成长壮大，到2027年，累计引育高新技术企业650家以上，为科创人才创新创业搭建平台、提供舞台。

领军人才扩容 基础人才倍增

在具体的招引路径上，锦江区瞄准科创的领军人才和基础人才，分类施策，精准引育。

一方面，建立顶尖人才主动寻荐机制，对全职引育的顶尖科技创新人才最高给到200万元的资助。对于顶尖科创团队，锦江区同样诚意满满，健全顶尖团队“双招双引”机制，对新引进的顶尖科创团队的综合资助提高到5000万元，为团队开展前沿科研项目、突破“卡脖子”技术难题提供了充足的资金保障。

另一方面，瞄准科创基础人才，依托国内外顶尖高校，常态化开展“蓉漂人才荟”招才引智系列活动，计划三年内引进超1万名青年才俊来锦江就业创业。值得一提的是，为了让青年人才在锦江安心逐梦，锦江区扩大青年人才生活补贴的惠及面，从事科创领域工作的研究生、高级专业技术人才可申请最高每人1500元/月的生活补贴，同时，在校或毕业5年内在锦江创办科技型企业的青年企业家，可申请2万元的创业补贴，帮助青年人才勇敢迈出创业的第一步，力争三年内吸引1.5万名青年人才落户锦江。

健全多元立体服务保障体系

科创成果转化是科技创新的关键一环，也是实现人才价值的必由之路。锦江区围绕科创成果价值实现，组建人才基金、种子基金、天使基金，打造千亿基金矩阵，为科创项目提供从萌芽到成长的全周期资金支持。

同时，建立锦科共享实验室公共技术服务平台，为科创人才提供先进的实验设备与技术支持，打破科研资源壁垒，让人才能够更加便捷地开展实验研究；实施技术经纪人培育计划，引育持证技术经纪人不少于100名，在人才成果与市场之间搭建畅通的桥梁。

升级科技人才服务体系，发挥锦江人才综合服务中心作用，布局建设5个以上科技人才服务站点，提供政策咨询、企业对接、法律财务支持等全方位服务。同步升级“锦绣人才卡·一码通”，深度融合吃、住、行、医等生活场景。

此外，着力解决人才后顾之忧，锦江区依托自身教育资源富集优势，建立覆盖面更广、优惠度更大的人才子女入学机制，将子女入学支持范围从C类扩大到D类，同步提高了B、C类人才子女入学的支持标准，让人才能够安心投身科研事业。

来源：四川在线