川渝全域深化部省市人社战略合作，助力唱好新时代西部“双城记”

四川在线记者 刘春华

5月8日，推动成渝地区双城经济圈建设部省市战略合作第二次联席会议暨川渝人社合作第十一次联席会议在重庆市举行。会议总结部省市战略合作和川渝人社合作5年来的工作情况，谋划第二个五年计划和2025年重点工作任务，携手推动川渝人社合作取得新的更大成效，助力唱好新时代西部“双城记”。

五年来，人力资源社会保障部以部省市战略合作协议为引领，建立部省市三方联席会议制度，先后给予川渝两地支持事项61项，为打造具有全国影响力的人社区域协作样板注入强劲动力。川渝两地人社部门以落实部省市战略合作协议为牵引，全面落地协议任务92项，压茬推进年度重点工作380项，持续推动双城经济圈建设走深走实，川渝人社协同取得系列丰硕成果，包括：高质量充分就业先行区建设见行见效，首个国家级数字经济人才市场、“智能+技能”数字技能人才培养试验区辐射全国；在全国首个推出社保卡“一卡通”区域协同《条例》，全国首创人社领域基本公共服务标准化区域协同；打破灵活就业人员参加养老保险、创业担保贷款等户籍限制，同步同标调整最低工资标准，川渝城镇新增就业累计868万人，人社44项川渝通办事项互办204万件等。

今年是成渝地区双城经济圈建设第二个5年新征程开局之年。川渝两地人社部门将进一步牢固树立一体化发展理念，放大国家重大战略叠加效应，围绕《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》，全域深化部省市人社战略合作。

就业促进方面，共同探索构建“大就业”工作格局，强化“管行业必须管就业、管产业必须管就业”，完善就业影响评估机制，健全与国家重大投资项目、重大基础设施等政策投向结合更加紧密的就业政策体系。社会保障方面，共同探索建立参保扩面异地协作机制，拓展社保卡应用场景。人才人事方面，共同探索实施更加开放的人才政策，围绕川渝重大产业发展布局，建立高技能人才联合培养机制，推动技术技能人才贯通发展，打造西部人才新高地。劳动关系方面，共同探索建立治理欠薪预判预警监测机制，联合开展治理欠薪专项行动，依法严厉打击恶意欠薪行为。

川渝两地人社部门还将携手集聚创新资源，促进人才链与创新链产业链资金链加速融合。聚力技能人才培养，围绕建圈强链主线，共建“巴蜀工匠”培育基地，联合开发新职业标准，培养造就川渝技能大军。深化部省市三方协调联动机制，积极对接西部大开发等国家战略实施，抢抓机遇共同推出一批互惠程度高、辐射效应大的人社重大项目。推动建立川渝人工智能数据集、语料库，加快推进人社数字转型。大力推进各类政策“直达快享”，不断增强群众获得感幸福感和安全感。

会上还发布了《成渝地区双城经济圈人社协同蓝皮书》，川渝人社协同发展五周年十大标志性成果，通报表扬两地人社系统40个表现突出集体和60名表现突出个人，四川省人力资源和社会保障厅、重庆市人力资源和社会保障局签署第二个五年合作协议，重庆市人力资源和社会保障局与广安市人民政府，川渝毗邻地区相关市、区分别签署合作协议。

来源：四川在线