鹤岗市人民医院：踔厉奋发 勇毅前行 助推医院高质量发展

中新网黑龙江新闻11月23日电(陈浩 陆遥)进一步提升医院中层干部管理水平和履职能力，助推医院高质量发展。鹤岗市人民医院采取“线上+线下”相结合的方式举办了为期一周的中层干部学习培训班，院领导班子成员、全院中层干部参加培训。

11月17日，举办了开班仪式，开班仪式上院党委书记王向明作了讲话，她要求全院中层干部要在本次学习中找寻差距和不足，增长智慧和才干，谋划科室进一步发展，以实际行动和担当作为，为推进医院高质量发展贡献更大的力量。一要坚持以凝聚思想为根本，持续强化中层干部的“向心力”。要坚持以提升科室品牌文化、打造重点专科、加强精细化管理、提升医院核心竞争力作为发力点，积极谋划本部门、本科室的重点工作，形成心往一处想、劲往一处使，凝心聚力共谋发展的浓厚氛围；二要坚持以提升能力为抓手，持续强化中层干部的“担当力”。要坚持做到不推诿、不退缩，敢于担当、勇于担责，以“舍我其谁”的精神，诠释中层管理者的使命担当；三要坚持以转变作风为基石，持续强化中层干部的“执行力”。要以此次学习培训为契机，以自身的榜样引领和良好作风，切实提升执行力和感召力，努力做一名高效、优秀的管理者。

全院中层干部集中学习了由首都医科大学附属朝阳医院党委副书记陈勇主讲的《医院中层干部的定位、素质和执行力》专题讲座。集中培训结束后，全院中层干部线上学习了西安交通大学绩效研究中心副主任胡书孝主讲的《高质量发展背景下医院管理者领导力的培育及提升》和北京中欧国际医院管理技术研究院特聘教授朱恒鑫主讲的《怎样做好医院科主任及中层管理》两个专题讲座。

通过学习培训，全院中层干部进一步明确了职责定位，提高了自身素质，大家纷纷表示，今后将继续以学促思、以思促学、以学赋能，把学习成果转化为谋划工作的思路和推进工作的成效，充分发挥中层管理干部在医院发展建设中的“骨骼”支撑、“神经”传导、“血脉”传输和“免疫”净化作用，为持续促进医院高质量发展贡献力量。(完)