阜康市举办引进人才“英才论道·成长经验”答辩活动

为深入贯彻落实人才强市战略，深入考察引进人才的岗位适配度与成长潜力，激励人才扎根阜康、服务地方发展。5月20日，阜康市委组织部联合阜康职业技术学院举办阜康市引进人才“英才论道·成长经验”答辩活动举行。

本次答辩创新考核方式，以真实经历、深度思考和现场应变作为核心评估维度，重点关注人才在融入阜康当地生活、履行岗位职责过程中的实践体会与阶段性反思，并围绕学习能力、反思能力、应变能力等开展综合评估。相关结果将为后续人才培养与推荐工作提供客观、精准的参考依据，同时引导全体人才对标先进典型，形成比学赶超的良好氛围。

阜康职业技术学院教师、引进研究生王昭君说：“通过本次研究生答辩，也是我职教之路的一次复盘。在阜康职业技术学院的这段经历，让我学会把理论转化为实践，读懂了职业教育的责任与价值，收获了教书育人的成就感，我也会继续扎根阜康职教，当好技能引路人。”

活动设置个人陈述、即兴提问、评委合议、评分公布等环节，全面考察人才综合能力。在个人陈述环节，引进人才结合岗位分享在阜康工作生活经历，讲述融入历程及专业教学等方面的思考实践，展现对职教事业的热忱与担当。在即兴提问环节，评委围绕阜康产业特色等内容发问，检验人才对本地实际的认知与应变能力，不少人才提出创新性思路。经评委组合议，评选出一等奖、二等奖、三等奖各1名，鼓励全体引进人才以获奖者为榜样，深耕专业、勇于创新。

阜康职业中等专业学校副校长邱忠镇说：“通过这次人才答辩活动，能看出阜康市非常重视人才培养和创新发展。各位选手的方案既有创新想法，又贴合实际、好落地，这也是我们评审最看重的一点。希望以后多举办这类活动，把大家的才智真正转化为推动阜康发展的实际力量。”（蔡锦涛）

来源：中新网新疆